9月20日，2020年秋季伯藜学社社长交流会顺利召开啦！本次秋季交流会延续了春季交流会的开会方式——依旧采用腾讯会议进行在线直播。江苏陶欣伯助学基金会沈梦妮老师担任本次交流会主持人，基金会秘书长张利伟老师全程参与直播并与同学们分享互动。60余位伯藜学社社长和社团代表参与了直播交流。

值此秋季学期，多校伯藜学社已陆续完成社团负责人换届工作，新上任的社长与部长们满怀“一心一意为伯藜”的炽热之心，积极探索并组织开展各具特色、内容丰富的线上活动，以适应后疫情时期的社团发展。在此过程中，困难与挑战时刻等待着新任社长们去征服，为此基金会特别组织了这次线上交流会，希望利用各校在一起“互动”的方式达到“互助”的目的,促进伯藜学社建设，实现基金会社团育人的目标。

交流会伊始，基金会秘书长张利伟首先报唛。伯藜学社社长的使命是什么？张老师在他的分享中为同学们指出“抓学业、抓学社、抓未来”这三个方面是社长们需要关心的事情，张老师提到社长是陶学子、学校、基金会之间的重要桥梁，是协助学校推动基金会提出的“发展型助学模式”、实现基金会“把陶学子培养成人、成才、成业”使命的重要力量。因此社长要有明确的使命担当，结合学校的自身优势，以伯藜学社的宗旨和目标为导向，带领陶学子从优秀走向卓越。

张老师还谈及基金会倡导的“四力模型”：认知力、学习力、沟通力和创新力，他认为面对当前不断变化的世界，具备“四力模型”所包含的核心能力，可以帮助陶学子很好的应对纷繁世界的种种挑战。

之后的环节中，来自22所伯藜学社的代表们分别发言，向其他兄弟院校的“社友”们介绍此次交流会的成员，并分享各自对交流会的期待。每个学社一分钟的发言时间，让整个交流会迅速热络起来。

短暂的热身结束后，本次交流会迎来了一位特别嘉宾——曾任泰州学院伯藜学社指导老师的朱以财博士。朱老师是高级职业指导师，管理学博士，曾获第五届全国高校辅导员年度人物提名奖、首届江苏高校辅导员年度人物、江苏高校十佳大学生最喜爱的辅导员等荣誉奖项。

朱老师的分享围绕“为什么要做社团干部——别拿自己不当干部——社长应具备的能力”等话题展开，整场分享层层深入，帮助同学们逐渐厘清担任社团骨干的初衷和成为社团骨干的价值所在，同时指出了他认为社长应具备的能力：明道、取势、优术和树人。

此外，这次交流会还邀请了三位已退任的伯藜学社社长，分别是江苏师范大学前任社长冯娇阳、淮阴工学院前任社长王春雪和江苏科技大学前任社长李羿。他们作为“过来人”分享的工作经验以及那些年踩过的“坑”，对正在任期中的社长团成员们具有很强的参考价值。

最后的互动提问环节，线上22个伯藜学社的代表们踊跃发言。对于小伙伴们在交流会上抛出的问题和疑惑，兄弟院校的“社友”们积极献言献策，整个提问环节持续了近50分钟之久，相信各位新任社长们的笔记一定满满都是重点！

这次交流会只是一个契机，希望所有参会的成员们能利用这次机会，与兄弟院校的社长团们相互认识，方便大家在后续工作中能够更加及时有效的交流。期待社长们可以带着交流会的收获，把伯藜学社建设成助力陶学子成人、成才、成业的平台。

撰稿人：陈超金